Türk Tabipleri Birliği (TTB) verilerine göre yurt dışına gitmek için sicil belgesine başvuran doktor sayısında rekor kırılmış. Mayıs ayında geçen seneye göre belge alan doktor sayısı iki katına çıkmış. Mühendislerde de durum farklı değil!..
Yetişmiş insan gücü ihracatı bilinen bir kavram.
Nitelikli insan gücü fazlası, dünyanın dört bir yanında iş bulduğunda sevinen ülke sayısı da az değil.
Bizde de gelinen noktaya farklı açılardan bakanlar var:
“Düne kadar vasıfsız işçi gönderiyorduk, şimdi doktor, mühendis. Buna üzülmemek gerekir, tam tersine sevinmeliyiz..”
Değişik bir bakış açısı ve sosyolojik açıdan çok yönlü incelenmesi gereken bir konu. YÖK’ün araştırma üniversiteleri umarız bu konuyu da dünya ölçeğinde enine boyuna incelerler...
Neden araştırılmalı çünkü doğru teşhis koyamazsak doğru tedavi uygulayamayız, doğru yol alamayız.
Merak edilen konular, bilimsel kanıtlarıyla ortaya konulmalı ki tartışmalar doğru zeminde yapılsın.
Beyin göçü, sadece bizim ülkemizin değil pek çok ülkenin ortak kaderi.
Söz konusu duruma “doğduğun yer değil, doyduğun yer memleketin” diye bakan da var, “bu bizi bitirir” diye bakan da.
Peki neden gidiyorlar? Asıl önemli olan o:
- Aldıkları maaş az olduğu için mi?
- Yeterli saygınlık verilmediği için mi?
- Yeterli çalışma koşulları sağlanmadığı için mi?
- Kendilerini geliştirmek için mi?
- İş bulamadıkları için mi?
- Çok daha iyi koşullarda iş buldukları için mi?
- Daha iyi bir gelecek arayışı içinde oldukları için mi? . Ülkelerin sosyo ekonomik ya da politik ortamı mı?
- Macera mı?
- Yenilik arayışı mı?..
Günlük tartışmaların ötesinde ele alınması gereken bu çok önemli sosyolojik gelişme, umarız tüm meslekler bazında her yönüyle incelenir, gereki dersler çıkartılır, gereği yerine getirilir...
